(一)牽頭單位條件

　　1.牽頭單位須是在廈門市轄區(qū)內(nèi)依法注冊，具有獨立法人資格，長期從事本領域的研究開發(fā)，有較雄厚的科研力量和經(jīng)濟實力，在本行業(yè)有顯著的領先地位和競爭優(yōu)勢，有承擔并出色完成國家、省、市或行業(yè)重點研發(fā)項目的經(jīng)歷的骨干企業(yè)、科研院所、高等院?；蛐袠I(yè)協(xié)會、創(chuàng)新平臺等。

　　2.牽頭單位要有整合產(chǎn)學研合作基礎資源的能力，有較強的技術轉(zhuǎn)移擴散能力，有較豐富的成果轉(zhuǎn)化和商業(yè)化經(jīng)驗;有先進的研發(fā)基礎設施、儀器設備和高端人才，能夠為技術創(chuàng)新提供較完善的支撐能力;在本領域有較高或持續(xù)的研發(fā)投入;具有市級(含)以上企業(yè)技術中心。

　　3.牽頭單位為行業(yè)骨干企業(yè)的，牽頭單位近三年銷售收入年均不低于5億元，近三年累計研發(fā)費用不低于5000萬元，擁有5項以上發(fā)明專利。

　　(二)創(chuàng)新中心條件

　　1.有明確的產(chǎn)業(yè)化技術發(fā)展方向和目標，有相應的技術儲備或明確的探索方向，有一項以上可促進形成國內(nèi)領先的、擁有完全自主知識產(chǎn)權(quán)的共性關鍵技術，或者是有前瞻性、在國際上領先的技術;

　　2.有吸引可持續(xù)投資和商業(yè)運行的能力，組建(或計劃組建)資金(包括研發(fā)設備)原則上不少于2000萬元，可分批到資;

　　3.有科學的決策機制、自主經(jīng)營機制、內(nèi)部管理機制、安全管理機制、創(chuàng)新激勵機制、成員單位利益共享和風險共擔的長效合作機制，有技術轉(zhuǎn)讓、成果轉(zhuǎn)化、知識產(chǎn)權(quán)保護等具體措施;成員單位應包含相關行業(yè)領域內(nèi)若干家具有較強影響力和號召力的企業(yè)、科研院所、高校、公共平臺等主體;

　　4.有具體可行的發(fā)展規(guī)劃，包括中長期研發(fā)項目計劃、成果轉(zhuǎn)化產(chǎn)業(yè)化目標、經(jīng)費籌措計劃、研發(fā)投入和轉(zhuǎn)化收益預算以及實現(xiàn)市場化自主運營的進程計劃等;

　　5.有明確的組織架構(gòu)和管理隊伍，有技術專家委員會作為內(nèi)部咨詢機構(gòu)。

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