2月14日，蘇州重磅發(fā)布《蘇州市支持人工智能領域人才發(fā)展的若干措施》。那具體適用對象有哪些?如何申報?咨詢何處?

　　一、頂尖人才計劃申報

　　政策措施

　　頂格支持人工智能領域頂尖人才，給予3000萬元～1億元項目資助和300萬元～1000萬元購房補貼。

　　適用對象

　　主要支持我市引進的，在產業(yè)科創(chuàng)領域處于世界科技前沿和國際一流水平，掌握關鍵核心技術，能夠為蘇州高質量發(fā)展帶來重大影響、重大突破的國內外頂尖人才。

　　申報條件

　　頂尖人才所在領域一般應屬于我市重點發(fā)展的“1030”產業(yè)體系，年齡一般不超過65周歲，且應具備以下條件之一：

　　1.重要獎項獲得者，包括：諾貝爾獎、菲爾茨獎、圖靈獎、拉斯克獎、沃爾夫獎、科學突破獎、未來科學大獎等;

　　2.中國科學院、中國工程院院士，經認定的主要科技發(fā)達國家科學院、工程院院士(不含通訊院士、外籍院士);

　　3.國家級人才計劃入選者或國家科學技術獎第一完成人，同時擔任國家級創(chuàng)新平臺負責人，并承擔國家級重大、重點科技創(chuàng)新項目;

　　4.近兩年在世界知名大學或科研機構(在主流榜單排名前100位或學科排名前50位)、國際著名學術組織等擔任學術帶頭人、首席科學家、講席教授;在國際一流企業(yè)(主要指世界500強企業(yè)、全球科技公司前100強)總部擔任首席執(zhí)行官、首席技術官，或在其主要研發(fā)機構擔任研發(fā)總監(jiān)等高級職務;

　　5.團隊獲得用人單位、地方資助經費5000萬元以上。頂尖人才申報時來蘇時間一般不超過3年或尚未來蘇。來蘇后，需在我市全職工作或與我市用人單位簽訂3年以上勞動合同且每年在蘇工作時間原則上不少于半年。領銜創(chuàng)辦企業(yè)的，占股應不少于20%或為自然人第一大股東，個人貨幣出資不少于100萬元。受聘于企業(yè)的，企業(yè)支付的年工資薪金應不低于100萬元。

　　申報流程

　　用人單位向所在地科技或工信部門提交申報材料，由所在地主管部門初審后向市級主管部門提出申請，經盡職調查、同行評議后提交審議。

　　咨詢電話

　　市委組織部人才一處：0512-68617773;

　　市科技局科技人才處(高校、科研院所、新型研發(fā)機構人才申報)：0512-65119071;

　　市工信局技術創(chuàng)新與人才處(企業(yè)人才申報)：0512-68616225。

　　二、重大創(chuàng)新團隊“綠色通道”

　　政策措施

　　建立重大創(chuàng)新團隊“綠色通道”，對人工智能產業(yè)領域急需緊缺的人才團隊，經評估可直接立項或簡化評審程序，給予1000萬元～3000萬元項目資助，團隊領軍人才和核心成員可享受100萬元～200萬元購房補貼。

　　適用對象

　　主要支持具有國際視野和戰(zhàn)略眼光，能夠突破產業(yè)關鍵核心技術，促進重大科技創(chuàng)新成果轉化，快速搶占產業(yè)制高點的人才團隊。

　　申報條件

　　1.團隊由領軍人才和相關核心成員組成，至少3人以上，引進后可穩(wěn)定合作3年以上;

　　2.團隊領軍人才及核心成員一般應具有博士學位，且有2年以上國內外知名企業(yè)、高校、科研單位從事研發(fā)、管理經歷;

　　3.創(chuàng)業(yè)團隊的領軍人才應為企業(yè)主要負責人和主要股東，主要精力在蘇州企業(yè)，且在企業(yè)實收資本中的現(xiàn)金出資不少于100萬元。創(chuàng)新團隊應在引才單位擔任高管或關鍵研發(fā)項目負責人及以上崗位，與用人單位簽訂勞動合同并已到崗工作，稅前年薪不低于30萬元;

　　4.實施的項目具有自主知識產權，項目總投入不少于1億元，且能夠在未來5年實現(xiàn)產業(yè)化。

　　申報流程

　　該計劃網上申報(sst.suzhou.gov.cn/gslj)，訪問該網站后點擊“開始申報”，按系統(tǒng)提示注冊登錄后進入申報界面，選擇對應申報類別，點擊“辦理”后在線填寫項目信息，并上傳相應佐證材料。各地申報項目由當?shù)乜萍疾块T在網上審查并推薦上報。申報人或申報單位如尚未注冊過蘇商通平臺，請先行注冊。

　　咨詢電話

　　市科技局科技人才處：0512-65119071。

　　三、領軍人才計劃申報

　　政策措施

　　在蘇州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才計劃中，每年專設100個左右“人工智能專項”名額，特別優(yōu)秀的可突破學歷、來蘇州時間等限制，給予100萬元～500萬元項目資助和100萬元～200萬元購房補貼。世界知名人工智能企業(yè)高管和核心技術骨干、國際重要獎項獲得者，經評估可直接認定。

　　適用對象

　　創(chuàng)業(yè)領軍人才主要支持既通科技又懂市場，帶團隊、帶技術、帶項目來蘇創(chuàng)業(yè)，對我市科技創(chuàng)新和經濟發(fā)展起到引領促進作用的領軍人才。創(chuàng)新領軍人才主要支持到蘇州科技型企業(yè)、高校和科研院所領銜研發(fā)及管理工作，能促進企業(yè)轉型升級、開展創(chuàng)新研究或技術攻關的領軍人才。優(yōu)先支持40周歲以下的青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。

　　申報條件

　　創(chuàng)業(yè)領軍人才：

　　1.一般應具有全日制本科及以上學位，有豐富的國內外知名企業(yè)、高校、科研單位研發(fā)、管理經歷或自主創(chuàng)業(yè)經歷;

　　2.創(chuàng)辦企業(yè)屬于高成長性科技型或現(xiàn)代服務業(yè)企業(yè)，主導產品具有自主知識產權，有較好的市場發(fā)展前景和預期經濟效益;

　　3.應為企業(yè)主要負責人且為主要股東，主要精力在蘇州企業(yè)，在企業(yè)實收資本中的現(xiàn)金出資不少于100萬元。

　　創(chuàng)新領軍人才：

　　1.一般應具有博士學位，有豐富的國內外知名企業(yè)、高校、科研院所核心崗位的研發(fā)、管理或教學科研工作經歷;

　　2.企業(yè)引進的創(chuàng)新人才應擁有產權明晰的核心技術，在企業(yè)擔任研發(fā)機構主要負責人、關鍵研發(fā)項目主持人及以上職務;高校、科研院所引進的創(chuàng)新人才研究方向應為自然科學、工程技術等領域;

　　3.人才引進后須全職在蘇工作3年以上，用人單位給予人才的稅前年薪不低于30萬元;

　　4.引才單位應具有較好的科技創(chuàng)新基礎，且能為引進人才的工作、生活提供充分保障。經頂尖人才舉薦的人才，符合蘇州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才計劃基本條件的，可予以直接認定或進入面試環(huán)節(jié)。

　　申報流程

　　該計劃網上申報(sst.suzhou.gov.cn/gslj)，訪問該網站后點擊“開始申報”，按系統(tǒng)提示注冊登錄后進入申報界面，選擇對應申報類別，點擊“辦理”后在線填寫項目信息，并上傳相應佐證材料。各地申報項目由當?shù)乜萍疾块T在網上審查并推薦上報。申報人或申報單位如尚未注冊過蘇商通平臺，請先行注冊。

　　咨詢電話

　　市科技局科技人才處：0512-65119071。

　　四、重點企業(yè)高端人才認定

　　政策措施

　　年工資薪金100萬元以上的人工智能領域重點企業(yè)高端人才，無需評審可直接認定，其中符合“蘇州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才計劃”申報條件的，無需評審可直接認定。

　　適用對象

　　在蘇州大市范圍內注冊經營，具有獨立法人資格的境內外上市企業(yè)、國家級制造業(yè)單項冠軍企業(yè)、國家級專精特新“小巨人”企業(yè)、市級以上“獨角獸”(含培育)企業(yè)、“瞪羚”企業(yè)、市級以上重大人才工程入選者創(chuàng)辦的企業(yè)以及各縣級市(區(qū))重點推薦的優(yōu)秀企業(yè)。

　　申報條件

　　2024年5月1日起，從蘇州大市以外全職新引進的，與用人單位已簽訂3年以上期限勞動合同，并在蘇州繳納個稅;年工資薪金100萬元以上;擔任企業(yè)高管或技術骨干。

　　申報流程

　　企業(yè)從蘇州大市以外全職新引進人才后，人才工作至少滿1個月，次月10日前向所在地工信部門提交材料自主備案。經各地工信部門初審、市工信局復審，按程序提交審議后，完成高端人才認定。認定名單反饋至市科技局，符合“蘇州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才計劃”申報條件的，可直接認定為領軍人才。

　　咨詢電話

　　市工信局技術創(chuàng)新與人才處(高端人才認定)：0512-68615536;

　　市科技局科技人才處(領軍人才認定)：0512-65119071。

　　五、緊缺人才計劃申報

　　政策措施

　　在蘇州市重點產業(yè)緊缺人才計劃中，每年專設300個左右“人工智能專項”名額，經認定后，給予最高30萬元薪酬補貼。

　　適用對象

　　經認定的蘇州市人工智能企業(yè)中具有本科及以上學歷、符合當年度《蘇州市重點產業(yè)緊缺專業(yè)人才需求目錄》并從事相關工作的中高端人才。

　　申報條件

　　1.具有全日制本科及以上學歷學位，與單位簽訂勞動合同，在蘇州繳納社保和個稅的優(yōu)秀人才;

　　2.本人專業(yè)與所在崗位匹配;

　　3.本科、碩士研究生、博士研究生在申報當年度年齡分別不超過35周歲、40周歲、45周歲;

　　4. 經認定的企業(yè)高端人才推薦引進的團隊成員參與緊缺政策評分系統(tǒng)進行評估，達到各檔次分數(shù)線的，按相應檔次享受相應的補貼，未達到最低檔分數(shù)線的視同滿足最低檔次要求。

　　申報流程

　　單位及個人登錄“蘇州人才總入口”(rcsz.hrss.suzhou.com.cn)，點擊“項目申報”→“專項計劃”→“緊缺人才計劃”進行申報，參與緊缺人才積分認定，擇優(yōu)進行獎勵。

　　咨詢電話

　　市人社局人才開發(fā)和對外合作處：0512-65811070。

　　六、青年人才購房、租房補貼

　　政策措施

　　對人工智能企業(yè)新引進的全日制博士、重點高校全日制碩士及本科生分別給予不低于15萬元、10萬元、5萬元購房補貼或3年每月不低于1500元、1000元、800元的租房補貼。

　　適用對象

　　經認定的蘇州市人工智能企業(yè)新引進的全日制博士、重點高校(國內“雙一流”高校/學科或在QS、THE、U.S.NEWS、ARWU、CWUR榜單排名前200高校)全日制碩士及本科生。

　　申報條件、申報流程

　　由各縣級市(區(qū))根據(jù)實際分別細化并組織實施。

　　七、青年人才一次性生活補貼

　　政策措施

　　對符合條件的人工智能領域應屆博士、重點高校碩士畢業(yè)生，分別給予10萬元、3萬元一次性生活補貼。

　　適用對象

　　經認定的蘇州市人工智能企業(yè)新引進的全日制應屆博士、重點高校(國內“雙一流”高校/學科或在QS、THE、U.S.NEWS、ARWU、CWUR榜單排名前200高校)全日制應屆碩士。

　　申報條件

　　申報時在我市人工智能入庫企業(yè)連續(xù)參保滿12個月，從政策發(fā)布當月起算(即2025年2月)，連續(xù)參保首月應當在畢業(yè)后1年內。為使該項政策能夠盡快惠及青年人才，申報提交時間應不晚于人才在符合條件的企業(yè)首次參保后2年內(具體內容以申報通知為準)。

　　申報流程

　　由申請人所在企業(yè)登錄“蘇州人才總入口” (rcsz.hrss.suzhou.com.cn)相應模塊統(tǒng)一進行申報(因該項政策為新增政策，相應模塊正在抓緊開發(fā)中，敬請關注)。

　　咨詢電話

　　市人社局人才開發(fā)和對外合作處：0512-69820071、0512-69820110。

　　八、知名重點賽事獲獎選手

　　認定及補貼申請

　　政策措施

　　人工智能領域國際性知名賽事或國內重點賽事前10名獲獎選手來蘇州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的，可直接認定為人才分類認定目錄的緊缺型人才，享受最高30萬元購房補貼或不低于1500元/月的租房補貼。

　　適用對象

　　經蘇州市認定的人工智能領域國際性知名賽事或國內重點賽事前10名獲獎選手。

　　申報條件

　　1.人工智能領域國際性知名賽事或國內重點賽事須經我市認定;

　　2.在蘇州全職創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);

　　3.申請認定為蘇州市人才分類-D類緊缺型人才;

　　4.符合我市人才樂居其他申報條件。

　　申報流程

　　單位及個人登錄“蘇州人才總入口”(rcsz.hrss.suzhou.com.cn)，點擊“項目申報”→“ 普惠政策”→“ 人才樂居”進行申報。

　　咨詢電話

　　市工信局人工智能發(fā)展處(賽事認定)：0512-68616239;

　　市人社局人才開發(fā)和對外合作處(人才認定及樂居保障)：0512-69820119。

　　九、青年人才驛站申請

　　政策措施

　　為來蘇州求職面試的青年人才提供單次3天2晚、累計最長14天的免費住宿服務。

　　適用對象

　　來蘇州求職面試的高校應屆畢業(yè)生。

　　申請條件

　　1.具有全日制本科及以上學歷;

　　2.應于畢業(yè)當年、畢業(yè)前一年和畢業(yè)后兩年內申請，其中在蘇州高校大學生畢業(yè)離校后方可申請;

　　3.非蘇州戶籍，且在本地無購房記錄;

　　4.來蘇求職面試并提供面試通知書;

　　5.各站點可根據(jù)本地人才引進需要確定其他申請條件。

　　申請流程

　　在“蘇青驛站”微信小程序中注冊并完善個人信息后，向面試單位所在縣級市(區(qū))的人才驛站提出入住申請，審核流程將在一個工作日內完成，持小程序內審核通過的信息即可前往驛站辦理入住手續(xù)。

　　咨詢電話

　　團市委青年發(fā)展部：0512-65203527。

　　十、博士后相關補貼申請

　　1、博士后工作站建站資助

　　政策措施

　　經批準設立的博士后科研工作站(分站)給予60萬元建站資助，獲批的省博士后創(chuàng)新實踐基地給予20萬元建站資助，鼓勵創(chuàng)新實踐基地升格為博士后工作站，升格后追加40萬元建站資助。

　　適用對象

　　成功設立博士后科研工作站(分站)、省博士后創(chuàng)新實踐基地的企業(yè)。

　　申報條件

　　成功設立博士后科研工作站(分站)、省博士后創(chuàng)新實踐基地的企業(yè)，首次引進博士后進站并完成開題。

　　申報流程

　　設站單位向所在地人社部門提交申報材料，由所在地人社部門初審后向市級人社部門提出申請。

　　咨詢電話

　　市人社局專業(yè)技術人員管理處(博士后工作處)：0512-69820576。

　　2、進站博士后生活補貼

　　政策措施

　　對進站的博士后，給予5000元/月的生活補貼，兩年內最高可予12萬元/人。列入國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃的博士后人員來蘇進站從事博士后研究工作，一次性給予20萬元生活補貼。

　　適用對象

　　博士后科研工作站(分站)、江蘇省博士后創(chuàng)新實踐基地的進站博士后。

　　申報條件

　　進站博士后成功開題的可申請第一年度的生活補貼，中期考核合格的可申請第二年度的生活補貼。

　　申報流程

　　設站單位向所在地人社部門提交申報材料，由所在地人社部門初審后向市級人社部門提出申請。

　　咨詢電話

　　市人社局專業(yè)技術人員管理處(博士后工作處)：0512-69820576。

　　3、出站博士后購房補貼

　　政策措施

　　對出站留(來)蘇進企業(yè)工作的博士后，給予30萬元購房補貼。

　　適用對象

　　出站后留(來)蘇進企業(yè)工作的博士后。

　　申報條件

　　出站后留(來)蘇進企業(yè)工作的博士后，3年內購房的，可一次性申請購房補貼。

　　申報流程

　　設站單位向所在地人社部門提交申報材料，由所在地人社部門初審后向市級人社部門提出申請。

　　咨詢電話

　　市人社局專業(yè)技術人員管理處(博士后工作處)：0512-69820576。

　　十一、人工智能企業(yè)入庫申請

　　入庫流程

　　由市委人才辦、市工信局會同相關部門制定人工智能企業(yè)入庫標準，企業(yè)向所在地工信部門申請，經所在地工信部門初審、市工信局復審后按季度入庫，作為享受相關人才政策的依據(jù)。

　　工作計劃

　　2月底前，確定企業(yè)入庫標準并啟動申報;

　　3月中旬前，完成縣區(qū)初審;

　　3月底前，完成市級復審并入庫。

　　咨詢電話

　　市工信局人工智能發(fā)展處：0512-68616279;

　　市委組織部人才一處：0512-68617773。

　　十二、優(yōu)秀人才專項獎勵申請

　　政策措施

　　對年工資薪金50萬元以上的人工智能領域人才，根據(jù)個人對我市產業(yè)發(fā)展、自主創(chuàng)新等方面的貢獻，可給予每年最高40萬元獎勵，累計不超過120萬元。

　　適用對象

　　經認定的蘇州市人工智能企業(yè)中，在申報期上一個自然年度工資薪金收入達到50萬元以上的高級管理人員和關鍵技術骨干。

　　申報條件

　　1.企業(yè)工商注冊地、財稅戶管地均在蘇州大市范圍內;

　　2.申請人在申報單位連續(xù)從業(yè)滿一年，且在申報單位繳納社?；騻€稅。

　　申報流程

　　單位及個人登錄“蘇州人才總入口”(rcsz.hrss.suzhou.com.cn)，點擊“項目申報”→“ 配套措施”→“ 人才激勵”→“ 蘇州市優(yōu)秀人才專項獎勵”進行申報，參與優(yōu)秀人才積分認定，擇優(yōu)進行獎勵。

　　咨詢電話

　　市人社局人才開發(fā)和對外合作處：0512-65227881。

　　十三、社會化引才獎勵申請

　　政策措施

　　鼓勵各類單位或個人協(xié)助我市用人主體引進人工智能領域人才，給予單個引才主體同一年度累計最高500萬元引才獎勵。

　　適用對象

　　從蘇州市域范圍以外全職引進優(yōu)秀高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的用人單位或引薦主體，可以申請本獎勵。

　　申報條件

　　從蘇州市域范圍以外全職引進以下優(yōu)秀高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才：

　　1.《蘇州市人才分類認定目錄》中的A類人才。

　　2.國家級重大人才工程入選者;國家杰出青年基金獲得者。

　　3.入選省級以上重大人才工程的蘇州市企業(yè)高端人才。

　　申報流程

　　用人單位或引薦主體登錄“蘇州人才總入口”(rcsz.hrss.suzhou.com.cn)，點擊“項目申報”→“ 配套措施”→“ 人才引進”→“ 社會化引才獎勵”進行申報。

　　咨詢電話

　　市人社局人才開發(fā)和對外合作處：0512-69820113。

　　十四、事業(yè)編制“周轉池”申請

　　政策措施

　　用好高層次人才事業(yè)編制“周轉池”，保障人工智能領域急需緊缺人才。

　　適用對象

　　人工智能領域用人單位引進的高層次急需緊缺人才可申請使用周轉編制。

　　申報條件

　　申請使用“周轉池”的高層次急需緊缺人才應符合《關于建立市級高層次人才事業(yè)編制“周轉池”有關事項的通知》(蘇編辦通〔2023〕43號)的相關要求，其中具有正高職稱的，原則上不超過55周歲;具有副高職稱的，原則上不超過45周歲;具有博士研究生學歷的，原則上不超過40周歲;具有高級技師及以上技能等級的，原則上不超過40周歲。

　　申報流程

　　用人單位報主管部門(舉辦單位)審核同意后，向市人社局提出使用申請。經研究同意的，用人單位按事業(yè)單位人員流動、公開招聘或特設崗位公開選聘程序實施。

　　咨詢電話

　　市人社局人才開發(fā)和對外合作處：0512-65227881。

　　十五、重點企業(yè)職稱評審權申請

　　政策措施

　　授予人工智能領域的重點企業(yè)職稱自主評審權。

　　適用對象

　　符合條件的重點企業(yè)。

　　申報條件

　　1.企業(yè)內部具備與開評專業(yè)相關的評委人選(每個專業(yè)具備15名以上);

　　2.企業(yè)內部專業(yè)技術人員數(shù)量超過500人;

　　3.企業(yè)已建立與職稱體系掛鉤的專技崗位設置和薪酬制度。

　　申報流程

　　企業(yè)向所在地人社部門提交申報材料，由所在地人社部門初審后向市級人社部門提出申請。

　　咨詢電話

　　市人社局專業(yè)技術人員管理處(博士后工作處)：0512-69820599。

　　十六、企業(yè)職業(yè)技能等級認定

　　自主評價申請

　　政策措施

　　支持企業(yè)自主開展職業(yè)技能等級認定。

　　適用對象

　　有認定意愿且具備相應條件和能力的企業(yè)。

　　申報條件

　　1.依法設立，管理規(guī)范、信用良好，具有一定規(guī)模，已建立技能人才培養(yǎng)、評價、使用、激勵銜接機制，具有完善的人力資源管理制度和切實可行的激勵約束機制;

　　2.擬開展評價的職業(yè)(工種)以企業(yè)生產一線的主體技能型職業(yè)(工種)為主，從業(yè)人員較多、技能含量較高，且與本單位主營業(yè)務直接相關，在業(yè)內具有一定影響力;

　　3.能夠足額提取并合理使用企業(yè)職工教育經費，能夠為職業(yè)技能等級評價工作提供穩(wěn)定的經費保障，評價活動不以營利為目的;

　　4.具有專門負責職工培訓考核的內設機構，具有與評價職業(yè)(工種)相適應的專職工作人員，并擁有一支穩(wěn)定的專家隊伍和考評人員、質量督導人員;

　　5.具有與評價職業(yè)(工種)相適應的場地、設施設備、儀器儀表等硬件設施和視頻監(jiān)控設備。

　　申報流程

　　企業(yè)向所在地人社部門提出備案申請，提交備案材料。所在地人社部門組織專家進行評估，具備條件的，納入職業(yè)技能等級認定工作范圍。

　　十七、國際職業(yè)資格比照認定

　　職稱資格申請

　　政策措施

　　對在《蘇州市國際職業(yè)資格比照認定職稱資格目錄》內的國際職業(yè)資格，可比照認定為相應職稱資格。

　　適用對象

　　取得《蘇州市國際職業(yè)資格比照認定職稱資格目錄》內的國際職業(yè)資格證書，且在蘇州從事相關專業(yè)技術工作的人員。

　　申報條件

　　取得相應的國際職業(yè)資格證書并具備以下條件之一者可以比照認定初級職稱：1.本科畢業(yè)后從事相關專業(yè)技術工作滿一年以上;2.大專畢業(yè)后從事相關專業(yè)技術工作滿三年以上。

　　取得相應的國際職業(yè)資格證書并具備以下條件之一者可以比照認定中級職稱：1.博士研究生畢業(yè)后從事相關專業(yè)技術工作;2.碩士研究生畢業(yè)后從事相關專業(yè)技術工作滿三年以上;3.本科畢業(yè)后從事相關專業(yè)技術工作滿五年以上;4.大專畢業(yè)后從事相關專業(yè)技術工作滿七年以上。

　　取得相應的國際職業(yè)資格證書并具備以下條件之一者可以比照認定高級職稱：1.博士研究生畢業(yè)后從事相關專業(yè)技術工作滿兩年以上;2.碩士研究生畢業(yè)后從事相關專業(yè)技術工作滿七年以上;3.本科畢業(yè)后從事相關專業(yè)技術工作滿十年以上;4.大專畢業(yè)后從事相關專業(yè)技術工作滿十五年以上。

　　申報流程

　　申請人登錄江蘇人社網辦大廳(rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/)，點擊“個人辦事”→“人事人才”→“專業(yè)技術人員管理服務”進行申報。高級職稱資格比照認定與職稱評審工作同步進行，申請人應在規(guī)定時間內進行申報，具體時間參照每年年初發(fā)布的《蘇州市職稱評審工作計劃一覽表》。中、初級職稱資格比照認定受理時間為一年六期，單月受理，雙月辦結(即1、3、5、7、9、11月受理)。

　　咨詢電話

　　市專業(yè)技術人員服務中心：0512-69820556。

　　十八、創(chuàng)新聯(lián)合體申報

　　政策措施

　　對蘇州市創(chuàng)新聯(lián)合體給予最高200萬元運營經費支持。

　　適用對象

　　1.在蘇州市登記注冊、具備獨立法人資格的企業(yè);

　　2.培育庫的創(chuàng)新聯(lián)合體可申請?zhí)釞n升級。

　　申報條件

　　1.創(chuàng)新聯(lián)合體要圍繞我市“1030”產業(yè)體系和八大未來產業(yè)重點領域，凝練重大科學問題、關鍵核心技術攻關清單，通過有組織的科研攻克關鍵核心技術短板，促進重大科技創(chuàng)新成果轉化，打造一批特色終端產品，搶占未來科技和產業(yè)發(fā)展的制高點。

　　2.創(chuàng)新聯(lián)合體牽頭單位原則上為世界500強企業(yè)或其子公司、上市企業(yè)或其子公司、擬上市企業(yè)、細分行業(yè)科技領軍企業(yè)等，應具備較強行業(yè)影響力、研發(fā)實力和資源整合能力。

　　3.創(chuàng)新聯(lián)合體成員單位應為產業(yè)鏈上下游企業(yè)、知名大學、科研機構、科技服務機構和金融機構等，需來源廣泛、協(xié)同互補，且具備良好的合作基礎和目標共識，成員單位一般不少于5個。

　　4.創(chuàng)新聯(lián)合體應共同簽署章程(組建協(xié)議)，構建定位清晰、優(yōu)勢互補、分工明確的工作機制，明確科技成果和知識產權等利益分配機制。

　　5.創(chuàng)新聯(lián)合體要具備開展協(xié)同創(chuàng)新的要素基礎，包括但不限于：高層次人才團隊、創(chuàng)新載體平臺、博士后工作站，和產業(yè)基金支撐等。

　　申報流程

　　申報單位注冊登錄蘇商通平臺(sst.suzhou.gov.cn/)，點擊“政策直達”→“科技服務”，選擇“2025年度蘇州市創(chuàng)新聯(lián)合體項目”申報任務，點擊“辦理”后進行在線申報，并上傳相應附件材料(系統(tǒng)擬于3月開通并啟動申報)。各地申報項目由當?shù)乜萍疾块T在網上審查并推薦上報。申報單位如尚未注冊過蘇商通平臺，請先行注冊。

　　咨詢電話

　　市科技局科技合作與成果轉化處：0512-65231335。

　　十九、“零租”孵化器申請

　　政策措施

　　打造“零租”孵化器，對符合條件的人工智能中小微企業(yè)和初創(chuàng)企業(yè)，給予6個月至3年不等的免租優(yōu)惠，并提供算力、模型、語料等創(chuàng)新資源服務。

　　適用對象

　　符合條件的人工智能中小微企業(yè)和初創(chuàng)企業(yè)。申請條件及流程詳詢各縣級市(區(qū))。

　　二十、“贏在蘇州”系列人才賽事報名

　　1、“贏在蘇州•創(chuàng)贏未來”國際創(chuàng)客大賽

　　參賽對象

　　重點面向蘇州市10個重點產業(yè)集群和30條重點產業(yè)鏈的項目，且應具備以下條件：

　　(1)報名階段尚未在蘇州大市范圍內注冊成立企業(yè)，項目創(chuàng)新性強，市場前景和經濟效益好，賽后一年內有意在蘇州落戶創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);

　　(2)掌握參賽項目的核心技術，擁有參賽項目專利的所有權或使用權，無虛報項目、虛構事實、侵犯知識產權等行為;

　　(3)具有碩士研究生及以上學歷優(yōu)先，承擔過重大科研項目、有創(chuàng)業(yè)經驗或相關工作經歷的優(yōu)先;

　　(4)參賽個人及團隊所有成員無不良信用和違法紀錄。

　　政策支持

　　獲獎項目可獲1萬元～12萬元現(xiàn)金資助。符合條件的獲獎項目可享受蘇州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才項目申報“綠色通道”，最高可獲500萬元項目資助。獲獎項目將被優(yōu)先推薦給大賽合作(相關)創(chuàng)投機構，并優(yōu)先給予蘇州市“留創(chuàng)貸”授信支持。

　　參賽報名

　　關注“蘇州人社發(fā)布”微信公眾號，留意大賽報名通知，或登錄網站(yscyz.szrc.cn:8080/)獲取相關信息。

　　咨詢電話

　　市人社局人才開發(fā)和對外合作處，0512-69820119。

　　2、“贏在蘇州”全球創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽

　　參賽對象

　　項目所在領域一般應屬于我市重點發(fā)展的“1030”產業(yè)體系，且應具備以下條件：

　　(1)尚未在蘇州大市范圍內注冊成立企業(yè)、擁有科技創(chuàng)新成果和創(chuàng)業(yè)計劃的團隊(如海外留學回國創(chuàng)業(yè)團隊、進入創(chuàng)業(yè)實施階段的優(yōu)秀科技團隊、大學生創(chuàng)業(yè)團隊等);

　　(2)團隊核心成員具有本科及以上學位，有較好的創(chuàng)新能力，擁有與創(chuàng)業(yè)領域產品、技術相關的自主知識產權。參賽項目的產品、技術等歸屬參賽團隊，相關知識產權權屬人為團隊核心成員，或團隊核心成員通過受讓、受贈等方式獲得上述知識產權的所有權，與其他單位或個人無產權糾紛。團隊核心成員不少于2人，無個人不良信用記錄;

　　(3)團隊計劃賽后1年內在蘇州注冊成立企業(yè);

　　(4)參賽團隊應承諾無虛報項目、虛構事實、侵犯知識產權等行為并簽訂承諾書。

　　政策支持

　　獲獎項目一年內落地蘇州最高可獲得1000萬元政策禮包。符合條件的優(yōu)勝獎項目可獲得直接進入蘇州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才項目面試資格;優(yōu)秀獎項目可適當突破學歷、來蘇時間等限制，申報蘇州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才項目。獲獎項目均可獲得創(chuàng)投機構股權投資、銀行信用貸款、孵化載體房租補貼，以及重大項目“一事一議”等政策支持。

　　參賽報名

　　參賽項目可關注“蘇州市科技招商中心”微信公眾號，留意大賽報名通知;獲獎項目落地蘇州后，企業(yè)向所在地科技部門提交落地啟動資金申報材料，由所在地主管部門初審后向市級主管部門提出申請，經實地走訪后提交審議。

　　咨詢電話

　　市科技招商中心(參賽申報)：0512-66098110;

　　市科技局企業(yè)創(chuàng)新服務處(落地資助申報)：0512-65241083。

　　3、“贏在蘇州•創(chuàng)贏未來”青年精英創(chuàng)業(yè)大賽

　　參賽對象

　　(1)在報名階段尚未在蘇州注冊成立企業(yè)的、擁有科技創(chuàng)新成果或創(chuàng)業(yè)計劃的海內外青年創(chuàng)業(yè)團隊，具有一定的組織管理能力、市場開拓能力和創(chuàng)新創(chuàng)造意識;

　　(2)團隊成員人數(shù)原則上不超過10人，主要成員年齡應在35周歲以下(博士學歷可放寬至40周歲);

　　(3)參賽項目需擁有一項核心技術，重點支持生物醫(yī)藥及大健康、半導體與集成電路、新能源、汽車電子及零部件、智能車聯(lián)網、人工智能、機器人、納米新材料、光子、低空經濟及鄉(xiāng)村振興等領域;

　　(4)參賽項目具有一定的市場前景和市場競爭力，商業(yè)計劃切實可行。

　　政策支持

　　(1)獲獎項目最高可獲得10萬元現(xiàn)金資助。

　　(2)一等獎項目可直接進入蘇州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才計劃面試環(huán)節(jié);二三等獎項目可適當突破學歷、來蘇時間等限制，申報領軍人才。一二三等獎項目，可按行業(yè)賽道直接進入全球科技創(chuàng)業(yè)大賽路演環(huán)節(jié)，對掌握核心技術和知識產權的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才(團隊)，符合評選條件的給予資金支持;對經評估獲得認定資格的未落戶重大創(chuàng)新團隊和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，給予綠色通道支持;落戶后通過實地考察的，予以立項并兌現(xiàn)相關政策。

　　(3)優(yōu)先推薦申報蘇州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才計劃、“江蘇省高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進計劃”、江蘇“青年雙創(chuàng)英才”以及“創(chuàng)青春”系列大賽。

　　(4)優(yōu)先推薦至創(chuàng)業(yè)孵化基地，對接創(chuàng)業(yè)風險投資基金，開展資本對接。

　　(5)為落戶項目成長提供跟蹤服務。

　　參賽報名

　　登錄“贏在蘇州•創(chuàng)贏未來”青年精英創(chuàng)業(yè)大賽官方網站(yzsz.tsw.suzhou.com.cn)，遞交創(chuàng)業(yè)項目申報書等材料。

　　咨詢電話

　　團市委青年發(fā)展部：0512-65203527。

　　二十一、蘇州英才卡申請

　　服務舉措

　　人才憑卡享受醫(yī)療保健、子女教育、園林游覽、交通出行、科技文獻、金融服務等專屬定制服務。

　　適用對象

　　全職在蘇州工作，經認定為《蘇州市人才分類認定目錄》C類及以上類別的高層次人才。

　　申領渠道

　　1.登錄“蘇州人才總入口”(rcsz.hrss.suzhou.com.cn)，注冊后點擊“服務辦理”→“蘇州英才卡”→“我要申辦”。

　　2.下載登錄“蘇周到APP”，點擊“全部服務”→“蘇州人才”→“人才服務”，或關注“蘇州高層次人才一站式服務中心”微信公眾號→人才服務，進行身份認證，經核查無誤后由人才服務專員聯(lián)系發(fā)卡。

　　咨詢電話

　　市高層次人才一站式服務中心：0512-65224600。

　　二十二、優(yōu)質崗位檢索

　　政策措施

　　深入挖掘人工智能領域用人單位招聘需求，每年面向青年人才推出不少于5000個優(yōu)質崗位。

　　發(fā)布平臺

　　校招崗位：微信搜索“蘇州校園引才平臺”小程序查看。

　　其他崗位：登錄蘇州人才網(www.szrc.cn)。

　　咨詢電話

　　市人才服務中心(校招)：0512-65224593;

　　蘇州人才網(其他)：0512-65221911。

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